Vielleicht hast du alles richtig gemacht – und fragst dich trotzdem: War das wirklich alles?
Dann ist es Zeit, innezuhalten. Und deinem Leben eine neue Richtung zu geben.
In diesem Gespräch entdeckst Du...
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Der Konflikt:
Erfolg oder Erfüllung?
Du hast aufgebaut, geführt, skaliert.
Du hast bewiesen, dass Du in einer Welt voller Wettbewerb nicht nur mithalten, sondern Maßstäbe setzen kannst.
Doch während außen alles wächst – Umsatz, Einfluss, Strukturen – schleicht sich innen eine stille Leere ein.
Nicht, weil Du versagt hättest. Sondern weil Du gewonnen hast. Und jetzt erkennst:
Das Spiel, das Du so erfolgreich gespielt hast, ist nicht das ganze Spiel.
Du merkst es nicht über Nacht.
Es beginnt leise.
- Früher war jede Entscheidung ein Abenteuer. Heute ist sie Routine.
- Früher gaben Gespräche Energie. Heute rauben sie sie.
- Früher bedeutete Erfolg Wachstum. Heute bedeutet Erfolg: Halten, verteidigen, aushalten.
Und irgendwo, zwischen all den Terminen, Strategiemeetings und Entscheidungen,
entsteht eine unsichtbare Frage: „War das alles? Oder wartet da noch etwas Größeres?“
Etwas, das nicht nur Umsatz steigert. Sondern Bedeutung schenkt. Etwas, das nicht nur Ziele erreicht. Sondern Sinn erschafft.
Das ist das wahre nächste Level:
Nicht nur mehr – sondern erfüllter. Nicht nur weiter – sondern tiefer. Nicht nur erfolgreich – sondern vollständig.
Warum ein individuelles Gespräch?
Weil Veränderung in einer Analyse beginnt.
Sie beginnt da, wo jemand zuhört.
Wo Ihre Realität Raum bekommt.
Wo kein Status verteidigt werden muss.
Dieses Gespräch ist:
Nur:
Deine aktuelle Situation.
Deine Optionen.
Deine nächsten Schritte.
Wer dich begleitet: Patrick Looser
Patrick weiß, wovon er spricht – weil er es selbst gelebt hat.
- Aufgewachsen in einer Unternehmerfamilie mit mehreren tausend Mitarbeitern.
- Verkauf des Familienunternehmens für mehrere hundert Millionen Euro.
- Top-Management-Positionen in internationalen Konzernen.
- Eigene Unternehmensgründungen mit siebenstelligen Umsätzen aus dem Nichts.
Er kennt die Zahlen. Die Dynamik. Die Verantwortung.
Aber er kennt auch den unsichtbaren Preis, den Erfolg fordern kann, wenn man ihn nicht bewusst gestaltet.
Heute begleitet Patrick Unternehmer und Entscheider,
die bereit sind, nicht nur ihr Business zu skalieren –
sondern ihr gesamtes Leben neu zu gestalten.
Über 100+ Millionen an Wert geschaffen
1000+ Unternehmer und Führungskräfte begleitet
25 Jahre Unternehmer und Leadership Erfahrung
Für wen dieses Gespräch geeignet ist
Du bist in großartiger Gesellschaft:
Simon Lei
Founder Lei Treuhand
«Patrick war mein Bergführer. In einer Zeit, in der ich alleine im Unternehmen feststeckte, hat er mir geholfen, mich zu reflektieren, Klarheit zu finden – und wirklich in Bewegung zu kommen. Er hat mich genau an den Punkten abgeholt, wo ich es selbst nicht mehr konnte.»
Simon ist Unternehmer durch und durch. Doch als er sich operativ überfordert fühlte und im eigenen System feststeckte, war es Patrick, der ihn als Sparringpartner, Spiegel und Mentor begleitete.
Seine Aussagen im Podcast zeigen eindrucksvoll, wie wichtig es ist, jemanden an der Seite zu haben, der ehrlich, klar und tief begleitet – und dabei nie übernimmt, sondern stärkt.
Simon Lei
Founder Lei Treuhand
Denis Weinberg
Mitgründer Umami
«Ich bin Patrick auf meinem Weg begegnet – und er hat ihn radikal mitgeprägt. Ohne ihn wäre ich nicht da, wo ich heute bin – mit einem klaren inneren Kompass und einer starken äußeren Vision.»
Denis ist Mitgründer eines visionären Unternehmens – aber sein Weg dorthin war nicht linear.
Patrick war für ihn ein entscheidender Impulsgeber: ehrlich, tief, transformierend.
Im Podcast-Gespräch wird klar, wie wichtig es ist, nicht nur Businessstrategien zu entwickeln – sondern zuerst die innere Klarheit zu gewinnen, wer man wirklich ist und was man wirklich will.
Denis Weinberg
Mitgründer Umami
Frederic Olbert
Founder Carbon Pool
«In unserer Rolle geht es darum am Unternehmen zu arbeiten und nicht im Unternehmen. Das ist ein ganz grundsätzlicher Mindshift, der stattfindet und das Coaching hat mich in die Lage versetzt am Unternehmen zu arbeiten.»
«Ich war sehr, sehr schnell in eine große Führungsrolle gekommen und hatte wenig Verbindung, warum ich eigentlich die Dinge mache, die Ziele anstrebe und auch keinen Werkzeugkasten, der mir direkt helfen konnte, Ziele zu entwickeln um dorthin zu kommen und mich selbst dabei zu managen.»
«Ich denke, dass du eine unglaubliche Intuition hast dorthin zu gehen, wo Aufmerksamkeit gebraucht wird. Ich hab das jetzt immer wieder Erleben dürfen, wie Du genau an die richtige Stelle gehst und die richtigen Dinge angeht, was dann zu einer Coaching Beziehung führt, die sehr direkt aber auch sehr effektiv und effizient ist, weil einfach das Richtige getan wird.
Das Coaching mit dir hat, wenn man ökonomisch darüber nachdenkt, eine wahnsinnige Effizienz.»
Frederic Olbert
Founder Carbon Pool
« Ich schätze die tiefgründige und ehrliche Unterstützung von Dir sehr. Durch deine einfühlsame Art und den Real Talk hast du uns geholfen, sowohl persönlich als auch als Management Team voranzukommen.
Mit dir als neutraler Vermittler konnten wir persönliche Spannungen erkennen und von der Wurzel her angehen. Deine Unterstützung war entscheidend, um Probleme anzusprechen und Lösungen zu finden, die zuvor schwer oder unmöglich schienen. »
« Die Fähigkeit von Dir, jeden im Team individuell abzuholen und in den Raum zu bringen, schafft eine Umgebung, in der sich jeder wirklich gesehen und wahrgenommen fühlt.
Es ermöglicht den Raum, dass jeder sein wahres Selbst sein kann. Du zeichnest dich durch subtile Unterstützung und das Halten des Rahmens aus, anstatt den Elefanten im Raum direkt anzusprechen. Dadurch unterstützt du die Gruppe dabei, selbst auf den Elefanten zuzugehen und ihn zum Platzen zu bringen.»
Maximilian Koenen
Chief of Staff & VP People & Organization, Emma
«Es ist beeindruckend zu sehen, wie du es schaffst, individuelle Stärken und Beiträge jedes Teammitglieds zu erkennen und zu würdigen.
Mit deiner sympathischen Art und deinem beharrlichen Engagement, bist du definitiv derjenige, dem es gelingt, das BESTE aus Jedem raus zu holen. »
Maximilian
"Patrick ist eine Ausnahmeerscheinung in der Landschaft an Führungskräfte-Coaches. Patrick hat einen ausgesprochen positiven und prägenden Einfluss auf meine Entwicklung als Führungskraft. Er fördert meine persönliche und berufliche Entwicklung, indem er mir mit großem Erfahrungsschatz, breiter Fachkompetenz und viel positiver Energie vermittelt, dass die Gestaltung meines Lebens in meinen eigenen Händen liegt.
Was für eine coole Erkenntnis, dass alles eine Entscheidung ist! Ich bin dankbar für seine aufrichtige Begleitung als Coach, die bereichernden Gespräche und das Öffnen neuer Türen. Mit Patrick zusammenzuarbeiten hat vom ersten Tag an großen Spaß gemacht. Ich kann es jedem empfehlen, sich von ihm inspirieren zu lassen und sich gemeinsam auf die Reise zu begeben, die beste Version seiner Selbst zu werden."
Salome Bosch
WORAUF WARTEST DU NOCH?
Hinweis:
Patrick arbeitet ausschließlich mit Unternehmern und Entscheidern,
die bereit sind, echte Verantwortung für ihre nächste Entwicklungsstufe zu übernehmen.